Nach­rich­ten

Die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte der Universit?t Paderborn bietet im Frühjahr 2024 zwei 365足彩投注_365体育投注@s für Doktorandinnen und Postdoktorandinnen an. Anmeldungen zu den ver?ffentlichten 365足彩投注_365体育投注@s sind ab sofort per Mail m?glich.

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Die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte bietet in der zweiten Woche der Herbstferien Ferienfreizeiten an. 365足彩投注_365体育投注@ dienen der Entlastung Hochschulangeh?riger mit Betreuungsaufgaben.

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Die Hochschulleitung schreibt zur F?rderung des weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchses Postdoc-Stipendien aus. Die Bewerbungsfrist endet am 15. September 2023.

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In seinen jüngsten Empfehlungen (Juli 2023) spricht sich der Wissenschaftsrat konkret für einen Auf- und Ausbau der Geschlechterforschung an deutschen Hochschulen aus. Besonders in technischen Disziplinen und der Medizin bestehe ein deutlicher Nachholbedarf, um im internationalen Vergleich mithalten zu k?nnen, so der Vorsitzende des Wissenschaftsrats, Wolfgang Wick. Um Geschlechterforschung breiter zu verankern und auch jungen Forscher*innen…

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Pressefoto Berlin/ Juri Reetz

?365足彩投注_365体育投注@ in Vielfalt. 365足彩投注_365体育投注@e Organisation“ – unter diesem Motto steht das neue ?audit vielfaltsgerechte hochschule“ der berufundfamilie Service GmbH, mit dem die Universit?t Paderborn jetzt als eine von zwei Universit?ten im Rahmen einer Pilotierungsphase ausgezeichnet wurde.

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Mit der Charta zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege werden Unternehmen, Beh?rden und Organisationen in Nordrhein-Westfalen ausgezeichnet, die in besonderer Weise auf die Bedürfnisse ihrer Besch?ftigten mit pflegebedürftigen Angeh?rigen eingehen. Zu den ausgezeichneten Institutionen geh?rt nun auch die Universit?t Paderborn. ?Wir freuen uns, am Landesprogramm Beruf und Pflege teilzunehmen und in dem Zusammenhang bewusst zu reflektieren und auch…

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Die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte bot in den ersten drei Wochen der Sommerferien Ferienfreizeiten an. 365足彩投注_365体育投注@ dienten der Entlastung Hochschulangeh?riger mit Betreuungsaufgaben.

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Die zentrale Gleichstellungsbeauftragte bietet, in Zusammenarbeit mit der internen Fort- und Weiterbildung, am 28.06.2023, von 9:00 – 13:00 Uhr eine Schulung zum Umgang mit sexueller Bel?stigung am Arbeitsplatz an. Ziel der Schulung ist neben der Vermittlung umfassender Informationen über rechtliche Hintergründe, pers?nliche und institutionelle Handlungsm?glichkeiten auch die Vermittlung von geeigneten Pr?ventionsma?nahmen.

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Die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte bietet in der zweiten Osterferienwoche Ferienfreizeiten an. 365足彩投注_365体育投注@ dienen der Entlastung Hochschulangeh?riger mit Betreuungsaufgaben. Anmeldungen sind ab Montag, den 13.03.2023, 8.00 Uhr per E-Mail bei Frederike Becker m?glich

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Das n?chste Netzwerktreffen von FiMINT findet in Form eines "meet and eat" am 08.02.2023 in der Mensa Academica statt.

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Unter welchen Bedingungen arbeiten Mittelbaubesch?ftigte, wie zufrieden sind sie und welche beruflichen Perspektiven haben sie? Welche Erfahrungen machen unterschiedliche Gruppen von Besch?ftigten mit Benachteiligungen und Abh?ngigkeiten, aber auch mit Unterstützung und F?rderung?

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Es sind noch Pl?tze frei! Die Zentrale Gleichstellungsbeauftragte der Universit?t Paderborn bietet 2023 drei 365足彩投注_365体育投注@s für Doktorandinnen und Postdoktorandinnen an. Anmeldungen zu allen 365足彩投注_365体育投注@s sind ab sofort per Mail m?glich.

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26. Datenfortschreibung zu ?Frauen in Hochschulen und au?erhochschulischen Forschungseinrichtungen" ver?ffentlicht.

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Ist Heterosexualit?t und die Identifikation mit dem bei der Geburt eingetragenen Geschlecht die Norm? Für viele der lesbischen, schwulen, bi, trans*, inter* und queeren Menschen ist ein Coming-Out noch immer ein gro?er und mutiger Schritt und es braucht Menschen in der Gesellschaft, die Brücken bauen und unterstützen.

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Wir schlie?en uns den Stimmen von iranischen Feminist*innen und Aktivist*innen im Kampf für das Selbstbestimmungsrecht an. Hier die Stellungnahme der Bundeskonferenz der Frauen-und Gleichstellungsbeauftragten an Hochschulen.

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